Das基础Der Unternehmenskultur von Boll&Kirch Bilden Vier Werte,Dies Das Unternehmerische Denken Und Handeln BeieinFlussen:
“Ohne Begernterung Ist Nie Etwas Grosses Erreicht Worden。”
Begenterung:Unsere Mitarbeiter Zeichnen Sich Decrchaft und leidenschaft aus。麻省理工学院viel eifer und热情的热情Leistet jeder einzelne nuternehmensbereich seinen beitrag zum Erfolg der Boll&Kirch Filterbau GmbH。
“Wertschätzungisteinausdruck von achtsamkeit sich selbstund anderengegenüber。”
Wertschätzung:Boll&Kirch Legt Sehr Viel Wert Auf Einen Respektvollen Umgang Mit Den Menschen。aber nicht nur der gegenseitize respekt istwengig,Sondern Auch das Intersess,Die Aufmerksamkeit und Freundlichkeit,Die Man Einem Menschen Widmet,Ist Von Enormer Bedeutung。
“IntegitätIstkeine philosophie - IntegitätIst·哈蒂竞技队。”
Integität:DieDittiTätwirdstimmtdurchein gewissenhaftes und Vorbildliches Verhalten Am Arbeitsplatz。Jeder Mitarbeiter Wird Angeregt,Sich Positiv Am BetrieBsklima Zu Beteiligen。
“Disziplin IstUnserveBrückezwischenZiel undFähigkeit。”
不夸张:Ein Kontrolliertes und VerantwortungsBewusstes Handeln Aller Mitarbeiter Ist Ein Ausschlaggebender Bestandteil des Unternehmenserfolges。Selbstmanagement und Umsetzungskompetenz Sind weltweit von enormer wichtigkeit。